如何更好地吸引人才，留住人才，这是各大企业长期以来所要考虑的重要问题之一。或许是为让员工更努力的工作，日前腾讯为员工升级了关怀方案。据媒体报道，腾讯今日对内宣布
怎么更好地招引人才，留住人才，这是各大企业长时刻以来所要考虑的重要问题之一。
或许是为让职工更尽力的作业，日前腾讯为职工晋级了关心计划。
据媒体报道，腾讯今天对内宣告晋级职工关心计划，清晰职工法定退休时可享多重福利。
包含定制纪念品、价值6个月薪酬的长时刻服务感谢金、退休荣誉金三项福利。
其间，退休荣誉金供给服务年限金”和50%的未解禁股票期权”两个计划，职工可自由选择其一。
对此，有网友表明，慕了慕了，又是别人家的公司。”
值得注意的是，现在，互联网大厂职工平均年龄一般在30岁左右，职业退休福利方面尚处于空白状况。
有业内人士表明，腾讯此举或引发职业仿效。
别的，近期已有多家企业先后宣告撤销大小周”作业制，严厉实施双休，让职工能在周末有一个歇息调整进程。
徘徊调整上下班时刻，如此前有音讯称，字节跳动将实施1075”作业制，即早十点上班到晚七点下班，一周作业5天。
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知优网 » 腾讯推出职工法定退休后福利！股权、年限金随意选
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